Skip to main content

The Culture Garden

The Culture Garden verwijst naar hoe mensen zich ontwikkelen. Net als in een tuin beïnvloeden de omstandigheden wat er groeit en bloeit. Soms vraagt groei om ruimte, soms om aandacht of bijsturing.

Mensen worden gevormd door hun achtergrond, ervaringen en de omgeving waarin zij zich bewegen en nemen dit mee in interactie.

In The Culture Garden wordt zichtbaar wat er gebeurt wanneer spanning oploopt. Ik kijk naar wat er ontstaat in interactie onder druk en welke patronen daarin een rol spelen.

Door te vertragen en te onderzoeken wat er gebeurt, ontstaat ruimte om te reageren op een manier die past bij wie iemand is en bij de situatie. Dit vormt de basis van mijn begeleiding van professionals.

“Tussen wat ons overkomt en hoe we reageren, ligt een ruimte. In die ruimte ligt onze vrijheid om te kiezen hoe we reageren.”

– Viktor Frankl  –

Het verhaal van The Culture Garden

The Culture Garden is ontstaan vanuit mijn fascinatie voor gedrag, interactie en voor wat er tussen mensen gebeurt op momenten dat het spannend of onduidelijk wordt.

Mijn ervaring met begeleiden begon bij jongeren op buitenlandse werkvakanties, gevolgd door toeristen in crisissituaties. Ik leerde hoe belangrijk het is om rust te creëren, goed te luisteren en aan te sluiten bij wat iemand op dat moment nodig heeft.

Van ervaring naar expertise

Als taaltrainer Nederlands voor expats verschoof mijn blik op mensen en interactie. Ik zag hoe een nieuwe culturele context zichtbaar maakt welke aannames, verwachtingen en waarden mensen meenemen en hoe deze invloed hebben op interactie. Dit wekte mijn interesse in de wisselwerking tussen mens en omgeving.

Mijn eigen ervaringen in internationale contexten en mijn verdieping in cultuurverschillen vormden de basis voor mijn werk als coach en trainer in interculturele communicatie.

Om professionals diepgaander te kunnen begeleiden bij vraagstukken rondom gedrag en interactie, heb ik mijn expertise verder ontwikkeld via opleidingen en trainingen op het gebied van systemisch begeleiden, interculturele coaching en verschillende methoden voor gespreksvoering en begeleiding. Deze verdieping versterkte mijn inzicht in hoe ons gedrag wordt gevormd door de systemen waarin we ons bewegen, zoals onze achtergrond, een team of een organisatie. 

Mijn manier van werken

Deze ervaringen en opleidingen hebben geleid tot de werkwijze waarmee ik nu professionals begeleid. 

Ik richt me op de vraag: wat gebeurt er precies op het moment dat spanning ontstaat?

Door bewust te vertragen en zorgvuldig te observeren, maak ik zichtbaar welke terugkerende dynamieken in een situatie een rol spelen. Zo ontstaat ruimte om met meer rust en stevigheid te handelen.

Sandra

Ik begeleid professionals bij het doorzien van wat hun handelen stuurt wanneer spanning oploopt

Meer weten over mijn professionele achtergrond?

Bekijk mijn profiel op Linkedin

Wat ik in mijn werk zie

Waar de een moeiteloos door een spanningsvol moment heen beweegt, reageert de ander ongewild vanuit automatische reactiepatronen. Daardoor komen expertise en kwaliteiten niet altijd tot hun recht.

Context doet ertoe

Gedrag ontstaat altijd in relatie tot context. Dynamieken waarin je gevormd bent beïnvloeden je verwachtingen en hoe je jezelf verhoudt tot anderen. Dit werkt door in  je team of organisatie. Wanneer je deze context begrijpt, ontstaat er meer keuzevrijheid in hoe je reageert.

Hoe ik werk

Ik neem scherp waar wat zich in het moment aandient en maak zichtbaar wat er gebeurt in interactie waarin spanning oploopt. Hierdoor ontstaat ruimte om dynamieken te doorzien en nieuwe manieren van reageren en handelen te ontwikkelen.

Vrijblijvend kennismaken

Benieuwd of mijn coaching bij jou past? Tijdens een kennismakingsgesprek verkennen we samen of er een goede match is.

Neem contact op via WhatsApp of Signal, bel naar +31(0)6-44416399 of mail naar info@theculturegarden.nl.

The Culture Garden

Sandra Valkenburg

+31(0) 644416399
info@theculturegarden.nl

Documenten